S.O.G.L.I.A. Sistema di Opportunità a Governance Locale per l’Integrazione e l’Autonomia
PROG-643 a valere sul Fondo Asilo, Migrazione e Integrazione 2021-2027 – Obiettivo Specifico 1. Asilo – Misura di attuazione 1.b) – Ambito di applicazione 1.d) – Intervento f) – “f) Promozione dell’autonomia sociale ed economica dei rifugiati” – “Piani individuali di inserimento socio-economico per i titolari di protezione internazionale ed i neomaggiorenni in uscita dal SAI”
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE COMPARATIVA DI CURRICULA E COLLOQUIO PER IL CONFERIMENTO DI N.1 INCARICO PROFESSIONALE DI PSICOLOGO/A ETNOCLINICO/A NELL’AMBITO DEL PROGETTO SOPRADENOMINATO
AVVISO del 26/06/2026
Premesso che la Società Cooperativa Sociale Comunità OASI2 San Francesco, sita in Trani con Sede al Corso de Gasperi 25d e iscritta alla CIAA di Bari al numero 04269990729, n. REA BA -305432 codice fiscale n. 04269990729 e partita IVA n. 04269990729, è partner del progetto FAMI S.O.G.L.I.A. Sistema di Opportunità a Governance Locale per l’Integrazione e l’Autonomia e che nell’ambito del suddetto progetto, ha necessità di acquisire specifiche professionalità esterne indipendenti ai fini del corretto svolgimento delle attività progettuali;
con il presente avviso, la scrivente indice una selezione comparativa per incaricare il ruolo di 1 PSICOLOGO/A ETNOCLINICO/A n.1 risorse da impiegare nella realizzazione delle azioni previste nel Progetto FAMI S.O.G.L.I.A. cod. PROG 643 esplicitandone a seguire più opportunamente i dettagli.
L’OGGETTO delle attività da espletare consisterà nel:
- Gestire le attività legate allo sportello etnoclinico previsto dal progetto
- Condurre colloqui di ascolto, supporto e orientamento psicologico rivolto ai destinatari del progetto.
- Leggere i bisogni e l’eventuale orientamento ai servizi competenti, se necessario.
- Redigere la documentazione necessaria delle attività svolte allo sportello in forma anonima e aggregata.
- Produrre i report e tutta la documentazione necessaria alle attività
- Supportare nella gestione della modulistica, relativamente alle proprie attività ai fini del monitoraggio.
DURATA dalla data di sottoscrizione del contratto fino a ottobre 2028.
COMPENSO LORDO: €. 25,00 euro lordi per un impegno complessivo di 728 ore.
REQUISITI MINIMI di partecipazione
Costituiscono requisiti minimi di partecipazione al presente Avviso:
- Titolo di Laurea Magistrale in Psicologia
- Iscrizione all’albo degli Psicologi
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni in contesti interculturali, afferenti con il mondo sociale e della migrazione.
- Competenze nella conduzione di colloqui di ascolto e di supporto psicologico.
- Competenza nel lavorare in èquipe multidisciplinari
- Conoscenza della rete dei servizi socio-sanitari
Inoltre, completano il profilo le seguenti capacità e competenze:
- Autonomia organizzativa e gestionale;
- Capacità di ascolto, empatia
- comunicazione efficace
- Attitudine e disponibilità alla collaborazione e al lavoro di équipe;
- Flessibilità e capacità di problem solving.
Si precisa che:
– I candidati che ottengano per i Macro-Parametri sub-A), sub B) dell’Allegato 3 al presente Avviso un punteggio complessivo inferiore a 30 su 60 saranno esclusi dal prosieguo della procedura e non saranno invitati alla successiva fase del colloquio individuale;
– Qualora il numero di manifestazioni di interesse comprensive dei requisiti per accedere alla successiva fase del colloquio individuale sia inferiore a 6, previa analisi dei requisiti formali e minimi di partecipazione, si procederà ad effettuare il colloquio a tutti i potenziali candidati;
– Qualora il numero di manifestazioni di interesse comprensive dei requisiti per accedere alla successiva fase del colloquio individuale sia superiore a 5, previa analisi dei requisiti formali e minimi di partecipazione, è facoltà insindacabile di Soc. Coop. Sociale Comunità Oasi2 San Francesco procedere al successivo colloquio solo per nr. 5 potenziali candidati sulla base di una graduatoria provvisoria che sarà predisposta esclusivamente attraverso una comparazione delle istanze e dei curricula regolarmente pervenuti sulla base dei Macro-Parametri sub-A), sub B) dell’Allegato 3 al presente Avviso. Ai fini della predisposizione di detta graduatoria provvisoria, in caso di parità di punteggio tra più candidati sarà considerato il seguente ordine: maggior punteggio attribuito al Macro-Parametro sub B).
PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
La manifestazione d’interesse (Allegato 1), debitamente firmata in originale e completa degli allegati (Allegato 2 – Dichiarazione sostitutiva di inesistenza cause inconferibilità e incompatibilità all’incarico e Curriculum Vitae reso sottoforma di dichiarazione sostitutiva di atto notorio), dovrà pervenire, entro e non oltre il 28/02/2026, al seguente indirizzo pec: oasi2@pec.it
L’oggetto della pec dovrà riportare la dicitura Progetto FAMI S.O.G.L.I.A. cod. PROG 643: Avviso di selezione comparativa per l’incarico di PSICOLOGO/A ETNOCLINICO/A
Tutta la documentazione dovrà essere sottoscritta con firma digitale o autografa allegando copia del documento di identità
SELEZIONE E COMUNICAZIONE AI CANDIDATI DEGLI ESITI DI SELEZIONE. La selezione sarà effettuata sulla base della comparazione dei curricula e di un colloquio, mediante attribuzione di punteggi secondo i macro-parametri e criteri indicati nell’allegato 3 al presente Avviso. L’elenco dei candidati che hanno presentato la domanda e quello dei candidati ammessi al colloquio con indicazione del/i giorno/i di espletamento dello stesso, sarà pubblicato sul sito https://www.oasi2.it/ . Detta pubblicazione costituisce notifica formale a tutti gli effetti di legge di ammissione alla fase del colloquio. Tutti i candidati ammessi riceveranno specifica comunicazione telefonica sugli orari di svolgimento dei colloqui. Dell’esito finale della procedura comparativa con relativa graduatoria sarà data la medesima pubblicità indicata nel primo periodo del presente paragrafo, che costituisce notifica formale a tutti gli effetti di legge.
VERIFICHE DEI REQUISITI DICHIARATI I candidati in ordine di graduatoria saranno invitati a produrre la documentazione comprovante quanto autocertificato per attestare il possesso dei requisiti minimi di accesso e dei titoli oggetto di valutazione, secondo le modalità e i termini che saranno comunicati. Non potranno esser dichiarati vincitori e decadranno dalla graduatoria i candidati che, a seguito di eventuale riscontro, non possiedano i requisiti attestati e/o i titoli oggetto di valutazione.
Soc. Coop. Sociale Comunità Oasi2 San Francesco si riserva la facoltà di attingere dalla graduatoria degli idonei fino a concorrenza di tutti i posti messi a bando, nonché di attivare ulteriori incarichi di collaborazione aggiuntivi o sostitutivi, per la copertura di analoghi profili, ove se ne dovesse rappresentare la necessità la Soc. Coop. Sociale Comunità Oasi2 San Francesco, prima della stipula del contratto, si riserva la facoltà di effettuare in ogni caso ulteriori e idonei controlli sulla veridicità di quanto dichiarato in sede di presentazione del CV dai candidati selezionati.
Gli interessati, per eventuali informazioni e/o chiarimenti, potranno contattare Soc. Coop. Sociale Comunità Oasi2 San Francesco inviando una mail a hr@oasi2.it
In relazione al presente Avviso, Soc. Coop. Sociale Comunità Oasi2 San Francesco si impegna a rispettare quanto previsto dalla Legge 10 aprile 1991, n. 125, che garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro come previsto dall’art. 61 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, così come modificato dall’art. 29 del D. Lgs. 23 dicembre 1993, n. 546.
Costituiscono allegati al presente Avviso, i seguenti:
1) Fac-Simile manifestazione di interesse, da utilizzare obbligatoriamente pena l’esclusione dalla procedura di selezione (Allegato-1-Manifestazione-dinteresse );
2) Dichiarazione sostitutiva di inesistenza cause inconferibilità e incompatibilità all’incarico, da trasmettere in allegato alla manifestazione d’interesse, pena l’esclusione dalla procedura di selezione (Allegato B);
3) Parametri e Criteri di selezione con relativi punteggi (ALLEGATO 3).
